Jemen

• 1. Landesinformation
• 2. Ankunft und Leben im Heimatland
• 3. Beruf und Existenzgründung

3. Beruf und Existenzgründung

Arbeitsmarkt, Berufliche Wiedereingliederung, Regulierung der Arbeit, Setting Up a Business (dt./engl.), Bank- and Credit-System (dt./engl.)

Der jemenitische Arbeitsmarkt

Die Arbeitsmarktsituation – Zahlen und Fakten

Die jemenitische Republik hat ein hohes durchschnittliches jährliches Wachstum an Arbeitskräften. Die "labour power" umfasst sowohl den Teil der arbeitsfähigen Bevölkerung, der tätig ist als auch den Teil, der Arbeit sucht. Er beträgt 4,4 %.

Im Gegensatz dazu ist das durchschnittliche jährliche Wachstum der Schaffung neuer Arbeitsplätze im Verhältnis zum Angebot an "labour power" niedrig. Er beträgt für den gleichen Zeitraum 2,3 %. Diese Wachstumszahlen und die in den Tabellen (1) bis (5) enthaltenen Zahlen geben einen Aufschluss über die jemenitische Arbeitsmarktsituation.

Table (1) Distribution of employments and unemployment (15 year and over) by Govern. 1999s

Quelle: Zentralverwaltung für Statistik, Final report, 1999 Labour Force Survey Results, beg. 118 - 120

Table (2) Distribution of unemployed persons by educational status 1999

Quelle: Ebenda, S. 386

Table (3) Distribution of unemployed persons by specialization 1999

Quelle: Ebenda, S. 387 - 388

Table (4) Distribution of unemployed persons by economic activity 1999

Quelle: Ebenda, S. 415 - 416

Table (5) Distribution of new investment projects 1999-2000

Quellen: Die Statistische Jahrbücher für 1999 u. 2000, S. 124 u. 121

Es sind folgende Fakten über den jemenitischen Arbeitsmarkt zu erwähnen:

• zunehmend wachsendes Angebot von Arbeitskräften
• relativ niedrige Nachfrage nach Arbeitskräften
• höhere Arbeitslosigkeit (offizieller prozentualer Satz der Arbeitslosigkeit für 1999 ist 11,5 %, der von Wissenschaftlichern und internationalen Organisationen geschätzte prozentualen Satz beträgt zwischen 30 und 40 %)
• im Verhältnis zum Wachstumstempo der Arbeitskräfte schwache Entwicklung bei der Schaffung neuer Arbeitsplätze
• zurückgehende Tendenz der Schaffung neuer Arbeitsplätze im staatlichen Sektor
• beschränkte Möglichkeiten des privaten Sektors für die Schaffung ausreichender Arbeitsplätze

Nischen und Chancen auf dem Arbeitsmarkt

Für die Suche eines Arbeitsplatzes sind folgende Wege möglich:

• Eintragen beim Ministerium für Arbeit und seinen Zweigstellen in den Bezirken der Republik
• persönliche Nachfrage bei den entsprechenden Einrichtungen bzw. Firmen über die Beschäftigungsmöglichkeit
• Informationsaustausch mit Bekannten und Freunden über die Institutionen, Einrichtungen bzw. Firmen, die Beschäftigungsmöglichkeiten haben
• Annoncen in Zeitungen

Anforderungen an die Qualifikationen der Arbeitnehmer und Existenzgründer

Die Absolventen (von Berufsschulen bis zu den Universitäten) haben auf folgenden Gebieten gegenwärtig auf dem jemenitischen Arbeitsmarkt mehr Chancen, Arbeitsplätze zu bekommen:

• Computergebiete (Absolventen mit guten Computerkenntnisse)
• Spezialisierungsgebiete der Mediziner (Ärzte)
• ärztliche Labors
• Apotheker
• sehr gute Handwerker

Für die Existenzgründer sind gegenwärtig folgende Projekte auf dem jemenitischen Arbeitsmarkt attraktiv:

• Computerzentren / -branche (Handel, Reparatur und Training)
• Privatpraxen der Fachärzte
• Privatanwalt
• medizinische Labors
• Kliniken (Privatpraxen der Fachärzte bzw. kleine Krankenhäuser)
• Kleinhandel
• Autoreparatur
• Haushaltselektrische Geräte
• Tischlerei

Arbeitskräftebedarf nach Wirtschaftssektoren

Die Tabelle (6) zeigt den Arbeitskräftebedarf nach Wirtschaftssektoren für das Jahr 2000 (Ist) und für 2005 (Plan)

Quelle: Planungsministerium

Arbeitskräftebedarf nach wirtschaftlich interessanten Firmen im Land

Es sind folgende wirtschaftlich interessante Firmen zu nennen:

• Oil extracting / Erdölraffinerie
• Manufacture of textiles
• Elektrizitätswerke
• Wasserwerke
• Zementbetriebe
• Fischkonservierungsbetriebe

Es liegen über den Arbeitskräftebedarf keine Zahlen vor.

Berufliche Wiedereingliederung

Unterstützung während der Arbeitsuche

Es gibt soziale Hilfe von Sozialamt nur für arme Familien. Junge Leute (Rückkehrer nach dem Studium oder Absolventen der Universitäten und Fachschulen Jemens) bekommen keine Hilfe von Sozialamt.

Es gibt keine finanzielle Hilfe während der Arbeitsuche. Es gibt nur die Rentenversicherung und Versicherung für Arbeitsunfälle. Weiterhin gibt es ein Gesetz für die soziale Betreuung sozial schwacher Bürger und Familien.

Anlaufstellen

• Zivildienst Büros: offizielle Registrierung
• Arbeitsämter

Formulare für einen Arbeitsantrag für eine Arbeit im Staatssektor (einschließlich des öffentlichen Dienstes) findet man in den Büros des Zivildienstes.

Für eine Arbeit im privaten Sektor gibt es nur Registrierungsformulare bei den Arbeitsämtern.

Adressen von Arbeitsämtern

• In Sanaa
  Tel.: 20 25 16
  Fax: 40 93 31
  Al-Zeraah-Straße
  Haus 106
• In Sanaa
  Arbeitsamt für Erdölarbeiter
  Tel./Fax: 20 23 11
  Al-Zubairi-Straße
  im Ministerium für Erdöl
• In Al-Hudeidah
  Tel.: 21 35 06
  Fax: 213490
  26-September-Straße
  Neben Maareb Insurance
• In Taiz
  Tel.: 24 09 31
  Fax: 24 09 29
  Gamal-Straße
  Neben der Yemeni Bank
• In Aden
  Tel.: 25 34 69
  Fax: 257364
  Kraeter Al-Khusaf
• In Aden
  Arbeitsamt Tax Free Zone
  Tel.: 23 44 84
  Fax: 23 06 32
  Haus der Generalgesellschaft für Tax Free Zone
• In Ibb
  Tel.: 41 16 74
  Fax: 40 10 76
  Al- Mugammaa Al-Hakumi
  Mugammaa Al-Auqaf, Al-Auqaf-Straße
• In Thamar
  Tel./Fax: 50 95 00
  Radaa-Line, Al-Sabari-Building
  über Finanz-Office
• In Mareb
  Tel.: 30 22 08
  Fax: 30 25 63
  Al-Mugamaa Al-Hakumi
  Al-Muhafadhah Straße
• In Al-Beidha
  Tel.: 53 91 90
  Fax: 53 25 87
• In Shabwa
  Tel.: 20 25 19
  Fax: 20 31 71
• In Haga
  Tel.: 22 00 35
  Fax: 22 23 38
  Qalaat Alschraqi
  Qalaat Alschraqi-Viertel
• In Al-Mahweet
  Tel./Fax: 40 33 74
• In Al-Gauf
  Tel.: 064 22 11
  Fax: 064 20 06
• In Saadah
  Tel.: 51 21 89
  Fax: 51 41 59
  Al- Mugammaa Al-Hakumi
  Sanaa Straße
• In Lahig
  Tel.: 50 22 17
  Fax: 50 29 81
  Al-Hautah, Tuban
• In Hadramaut
  Tel.: 30 49 54
  Fax: 30 74 43
  Al-Scharg, Al-Mukalla
  Zweite Straße
  Neben Insurance Office
• In Al-Mahrah
  Tel.: 061 22 43
  Fax: 061 20 46
• In Abyan
  Tel.: 60 43 09
  Fax: 60 45 53
  Zingibar, Hauptstraße
  Vor dem Staatsanwaltsgebäude
• In Al-Istethmar
  Tel.: 26 82 02
  Fax: 26 29 64
  Al-Safiah
  Vor der Pakistan-Botschaft
• In Amran
  Tel.: 22 92 09
  Fax: 22 95 56
  Haggah-Straße
  Vor Al-Zahra Klinik
• In Al-Dhale
  Tel.: 53 36 29
  Fax: 53 30 41
  Mainroad
  Vor dem Verkehrsministerium

Informationen im Internet

• http://www.LMIS-yemen.org

Ablauf einer Bewerbung

Einer Bewerbung müssen folgende Unterlagen beigelegt werden:

• eine beglaubigte Kopie vom Zeugnis
• eine beglaubigte Kopie vom Abiturzeugnis
• eine Kopie des Personalausweises oder Passes
• eine Kopie des Registrierungsausweises
• Bestätigung der Beendigung des Wehrdienstes oder Erlaubnis für späteren Eintritt
• Vier aktuelle Lichtbilder

Das LMIS (Labour Market Information System, Ministry of Labour and Social Concerns) hat ein kleines Heft herausgegeben. In diesem Heft stehen viele Informationen über die Art und Methode der Erstellung von Bewerbungsunterlagen und auch viele Empfehlungen für Arbeitsuchende.

Arbeitsvermittlung

Nicht selten gehen die Büros der beiden genannten Ministerien bzw. die großen staatlichen und die meisten privaten Unternehmen den Weg der Annonce, wenn sie bestimmte Planstellen zu besetzen haben.

Zuletzt muss man auch sagen, dass man über private Beziehungen bei bestimmten großen oder mittleren Unternehmen einen Job bekommen kann, wenn er die entsprechenden Voraussetzungen besitzt (Qualifikation, Erfahrungen). Bei den sehr kleinen Unternehmen nutzen nur die privaten Beziehungen.

Jobangebote im Internet

• http://www.gpc.org.ye/MATHAK.HTM
• http://www.ray-yem.com
• http://yementimes.com
• http://www.26september.com
• http://www.al-ayyam-yemen.com
• http://www.alsahwa-yemen.net
• http://www.yobserver.com
• http://www.y.net.ye/althaqafiah/
• http://www.y.net.ye/naba/
• http://www.attariq-yem.com/
• http://www.althawra.gov.ye
• http://www.y.net.ye/shoura/
• http://www.y.net.ye/al-gumhuryah/
• http://www.y.net.ye/alwahdawi/
• http://www.home4arab.com/members//health/albalsem

Durchschnittseinkommen

Quelle:
Statistisches Stichprobenuntersuchung über das Budget in Jemen im Jahr 1998. Herausgegeben von Ministry of Planning & Development, Central Statistical Organization

Anerkennung ausländischer Bildungsabschlüsse

Benötigte Dokumente

• Schul- bzw. akademische Zeugnisse (Schulzeugnisse umfassen auch die Zeugnisse der Fachinstitute siehe Ausbildungssystem)
• Personalausweis
• Bestätigung über Berufserfahrungen der Bewerber, die von der jemenitischen Botschaft der betreffenden Landes beglaubigt ist.
• Bestätigung der gesundheitlichen Tauglichkeit für die betreffenden Arbeit.
  Diese gilt für die Anstellung im Staatsdienst und in den großen inländischen und ausländischen Firmen. In kleinen privaten Unternehmen wie Gaststätten und Teestuben gibt es nur die ärzliche Kontrolle über die Beschäftigten.

Verfahren der Anerkennung

Die Abschlüsse müssen in Sanaa beim Ministerium für Bildung und Erziehung entsprechend dem Gesetz evaluiert werden. Am Ende bekommt man ein inländisches Zeugnis, das dem Niveau entsprechend dem Ausbildungssystem im Jemen gleich ist.

Wenn der Rückkehrer eine Stelle im Staatsapparat besetzen möchte, muss er nach Erfüllung der oben genannten Schritte einen Antrag bei dem Büro des Ministeriums für Zivildienst, Versicherung und Renten in dem jeweiligen Bezirk stellen. Für eine Stelle in großen privaten oder staatlichen Unternehmen muss er einen Antrag beim Büro des Ministeriums für Arbeit und Soziales in dem jeweiligen Bezirk stellen.

Regulierung der Arbeit

Allgemeines

Das Zivildienstgesetz Nr. 19/Jahr 1991 und seine exekutiven Richtlinien per Präsidialbeschluss Nr. 122/Jahr 1992 regulieren alle Fragen der Arbeit im Staatsapparat. Fragen der Arbeit in den staatlichen, gemischten und privaten Unternehmen werden durch das Arbeitsgesetz Nr. 5/Jahr 1995 reguliert.

Wochenarbeitszeit

Im Staatsapparat liegt sie zwischen 36 und 42 Stunden pro Woche. In den anderen Bereichen wird die Wochenarbeitszeit im Arbeitsvertrag festgelegt.

Dieser Arbeitsvertrag kann schriftlich wie mündlich abgeschlossen werden je nach Größe des Unternehmens. Große Unternehmen sind verwaltungsmäßig besser so organisiert und deshalb schließt man hier schriftliche Verträge ab. Kleine Unternehmen wie kleine Lebensmittelläden, Teestuben, volkstümlichen Gaststätten oder kleine Werkstätten schließen keine schriftlichen Arbeitsverträge ab.

Gehälter

Das Gehalt steigt mit dem Grad des Abschlusses an. Einer Angestellte mit Abiturabschluss bekommt normalerweise weniger als ein Angestellter mit Bachlor oder Diplom. Aber ein Angestellter mit Abiturabschluss bei einer Bank bekommt mehr als Lehrer mit Bachlor.

Besonders hohe Gehälter gibt es bei der nationalen Fluggesellschaft, den Banken, im Bereich des Erdöls, Richter und Staatsanwälte sowie die Professoren im Hochschulbereich und Diplomaten, wenn sie im Ausland sind.

Urlaubsanspruch

Jahresurlaub

Urlaubstage im Jahr sind 30 Tage bis zum Alter von 49 Jahre. Für Menschen ab 50 Jahre betragen sie 45 Tage im Jahr.

Pilgerurlaub

10 Tage einmal im Leben.

Heiratsurlaub

15 Tage einmal im Leben.

Urlaub bei Tod eines Familienangehörigen

3 bis 14 Tage, entsprechen dem Verwandtschaftsgrad.

Urlaub bei Tod des Ehepartners

40 Tage.

Entbindungsurlaub für Frauen

60 Tage für normale Entbindung und für Entbindung mit Kaiserschnitt 80 Tage. Bei einer Zwillingsgeburt stehen der Frau 80 Tage Entbindungsurlaub zu. Ab dem 7. Monat der Schwangerschaft hat die Frau Anspruch auf Kürzung der Wochenarbeitszeit. Das selbe gilt nach dem Entbindungsurlaub, bis das Kind 6 Monate alt wird.

Weiterhin gibt es Urlaub für die Begleitung von kranken Menschen, die nur im Ausland behandelt werden können. Er gilt nur, wenn der Kranke einer der Eltern, Ehepartner, oder eines der eigenen Kinder ist. Die Dauer ist durch den Aufenthalt im Ausland für die medizinische Behandlung bestimmt.

Außerdem gibt es nach Absprache Urlaub für Aus- und Weiterbildung im normalen und höheren Studium.

Bestimmungen im Krankheitsfall

Im Krankheitsfall darf der Beschäftigte 2 Monate unterbrochen oder ununterbrochen krank geschrieben sein und bekommt sein volles Gehalt. Wenn aber seine Krankheit länger dauert , so wird diese Zeit vom Jahresurlaub abgezogen. Wenn diese auch nicht ausreicht, darf der Beschäftigte nochmals 2 Monate krank geschrieben sein bei vollem Gehalt.

Danach darf der Beschäftigte noch 8 Monate lang krank geschrieben sein, aber nur mit 75 % seines Gehaltes. Bei noch länger andauernder Krankheit erhält er für ein Jahr 50 % des Gehaltes.

Danach wird der Beschäftigte von einer ärztlichen Kommission untersucht, die seine Arbeitstauglichkeit bestimmt. Diese Kommission beschliesst, ob der Beschäftigte weiter arbeiten kann oder seine Krankenrente bekommen soll. Bei Arbeitsunfällen darf der ärztliche Kommission beschließen, dass er noch länger krank geschrieben bleiben kann. Diese ärztlichen Kommissionen werden in jedem Bezirk durch einen Beschluss des Ministers für Gesundheitswesen benannt.

Existenzgründung

Beratung und Information für Existenzgründer

Anlaufstellen für Existenzgründer

• General Investment Authority Yemen (GIAY)
  Sanaa
  Tel.: 26 82 05
  Fax: 26 82 05 / 26 29 64
  E-Mail: gias@y.net.ye
  Website: http://www.giay.gov.ye
• Ministry of Supply and Trade ( MOST )
  P.O. Box 22210 / 1804
  Tel. Vice Minister: 25 23 39
  Tel. Deputy Minister: 25 23 42
  Tel. Information and Research Center: 25 23 63
  Fax: 25 23 37
  E-Mail: Most@y.net.ye
  Website: http://www.most.org.ye
• Ministry for Finance
  Sanaa
  Al-Schaukani-Straße
• Alle Kreditanstalten können für Informationen aufgesucht werden.

Die meisten Existenzgründer von Kleinbetrieben und Kleingewerben stützen sich auf ihre Erfahrungen und die Beratungen mit ihren Angehörigen und Freunden.

Programme und Seminare

In Jemen gibt es keine Kurse speziell für Existenzgründer. Es gibt aber z.B. Trainingskurse in Finanzen, Rechnungswesen und Leitungstätigkeit, jedoch meist für Angestellte im privaten und staatlichen Sektor, Schulabgänger von Berufsschulen usw.

Diese Kurse können in folgenden Einrichtungen aufgesucht werden:

• Continuing Education Center, University of Aden
• National Institute for Administrative Sciences
• Commercial Institute
• Faculties

Informationen im Internet zu speziellen Themen

• Investment: http://www.giay.gov.ye
• Trade: http://www.most.org.ye
• Taxes: http://www.taxauthority.gov.ye
• Customs: http://www.customs.gov.ye
• Investment Law: http://www.giay.gov.ye
• Customs Law: http://www.customs.gov.ye (nur auf arabisch)
• Customs Tariff: http://www.customs.gov.ye (nur auf arabisch)

Checklist for registration of Business

The procedure for registration of business are related to the nature of the proposed business itself, and the volume of invested capital in such business for example, if the capital of the project is more than 50 million Rials, it is preferred to register the project at the Public Authority for Investment. But if it is less than that amount, then registration of business depends upon its nature. Industrial project is registered in Ministry of Industry or its offices in governrates and agricultural project is registered in Ministry of Agriculture and so on.

There are no documents needed for registration more than primary feasible study, or in the cases filling the application from which contains primary data about the project such as location, type of production, cost, etc.

For registration fees should be paid. But such fees are not standard for all projects. They are ranged between 1,000 and 50,000 Rials according to the size of the project and its capital.

Legal Forms of a Company

According to the Law No. (22) /Jahr 1997 there are the following forms of companies possible:

Individuals’ Companies

• Partnership Company
• Limited-Partnership Company
• Joint Venture company

Financial Companies

• Limited Company
• Stock Company
• Limited-Liability Company

Permit Procedures and Requirements

Partnership and Limited-Partnership companies

• Establishment contract signed by the shareholders
• Completion of permit procedures and registration with Companies Department and its declaration in the commercial register
• No partner is admitted to a partnership company under the age of 18 years or being non Yemeni national.

Limited companies

• Shareholders must not be less than five person
• A permit decree by the prime Minister need to be issued for a Public Stock Company, and only a Minister’s decision is needed for a Closed Stock Company
• Permit decision and statute to be published in the official Gazette on the company’s expense
• Stock companies that sell 25 % or more of its shares publicly -for two years from registration date- are exempted from stamp duties, registration fees, real estate fees, loan contracts, and mortgage deed related to their activities as well as capital tax
• Share’s face value not to be less than 100 RY and not to exceed 1,000 RY
• Shares cash value to be paid in one or several installments but the first not to be less than 20 % of the share value and full value of share should be paid within four years from the date of foundation’ declaration
• All company stocks have equal rights and governed by equal commitments; and
• Shareholder is not responsible for company’s commitments except within his/her share in its capital.

Company Management

• Board of Directors membership not to be less than three and not more than eleven members
• The majority of the Board membership has to be of Yemeni nationality and residence Yemen
• A Board member has to be a shareholder
• Government or one of its entities to be represented in the Board in consistent with its shares but does not participate in other members’ elections
• It is not permissible to be a Board member and a holder of a public (government) position.

Limited-Liability companies

This company consists of two to twenty-five partners.

Permit

• The Preliminary Contract, Articles of Association, and the Capital Document
• Minister to issue permit decision
• Capital is divided into shares each not be less than 5,000 RY

Management

The company is run by one or more managers but less than seven (Managers’ Council)

Partner Options

Most of business typically favor individual projects at least in recent circumstances. The main reason for this trend is weakness of judicial system, in case of emergence problems between partners.

There, looking for a partner is not easy. Media, especially newspapers, cannot be considered as a tool for finding a partner. Hence, searching for partners takes place through "Qat sounds" where people exchange information about probable partners.

Business Licenses

Depending on the form of the business, different documents have to be turned in at the different departments at MOST.

Permit to establish an Agency

Agencies Department / MOST

• Applications to establish an agency are to be submitted to the specialised department of MOST within sixty days from the date of signing the agency contract with the foreign house or company
• The original agency contract signed by the parties to the contract and certified by an official authority or a true copy along with an official translation to be attached to the application
• Agency Permit is to be issued by the specialised department to the agency which maintains the conditions above, and will be registered in the special Commercial Agencies Register.

Permit for Branches of Foreign Houses and Companies

Agencies Department / MOST

• A copy of the Company’s Commercial Registration along with a certified copy of its contract and Articles of Association
• A certified copy of the commercial register of the company head office proving that its capital is not less than stated in the Bank Law in respect to banks or Investment Law in respect to other foreign houses and companies
• A certified copy of the company’s budget for the immediate preceding financial year prior to the date of application
• An official deputising letter issued by the company’s head office and certified by the specialised authority that contains naming the agent or the manager authorized to manage the branch who should reside in the branch location and directly connected to the company’s head office
• The company’s representative or manager will have the capacity to sign contracts pertaining to the business managed by the branch
• The permit to be issued after legal requirements are completed and a decree to that end to be published in the Official Gazette within thirty days on the branch’s expense.

Permit for Insurance and Reinsurance Companies

Companies Department / MOST

• The Preliminary Contract and Company’s Articles of Association
• Certificate of paid capital
• Certificate of deposited guarantee.

Permit for Stock Companies

Companies Department / MOST

• Application for company formation signed by at least five founders
• A copy of the preliminary contract draft and the company’s statute as per relevant specimen
• The Founding Association’s minutes
• Certificate of the company’s paid capital issued by the bank where application for shares were received

Permit for Partnership and Limited-Partnership Companies

Companies Department / MOST

• Establishment contract signed by the partners
• The permit’s procedures completed when the company is registered with Companies Department and its commercial register’s declaration.

Permit for Limited-Liability Companies

Companies Department / MOST

• The company’s Preliminary Contract, Articles of association, and the Capital Document
• Minster is to issue the permit decree.

Permit for Chartered Accountants profession

Corporations Department/ MOST

• An application in accordance with the Law’s prescribed conditions to be submitted to the specialised department.

Commercial Register

Commercial Register Department / MOST

• Every Yemeni businessperson or foreign house or company branch must submit a request to register his/her name or the branch in the commercial register within sixty days form the beginning of the commercial business or the opening of the business or branch or agency
• Every Yemeni businessperson or foreign company branch has to inform the relevant Commercial Register Office whenever any change happens and inform the registration authority where the registration took place, within sixty days from the date of change
• Registration has to be renewed in the commercial register every ten years from the date of the registration or the last renewal date.

Trademark Rights / Patents / Copyrights

Presidential Decree of Law No. 19 for the year 1994 pertaining to Intellectual Property

Marks registration requirements

• Mark should not be separate from its distinct products or services
• Be actually prepared for use
• Be specified for a production or servicing project.

Registration Procedures

Registration has to be made at the
Department of Intellectual Property Protection and Patent Rights
at the Ministry of Supply and Trade (MOST)

• An application to be submitted to the specialised department containing the mark description and a list of products and services requested to register their marks
• The specialised department, within a month from application receipt, a decree either approving the application or applying amendments on the mark in order to increase its clarity or to prevent its ambiguity with another mark or non-suitability for registration
• The applicant can protest the department’s decree, within one month from its communication, and the specialised department will take a decision in the protest, within one month, and its decision can still be protested in court within maximum one month from its communication
• The mark will be registered in the assigned register
• A certificate of mark registration will be given to the applicant
• Registration will be in force from the date of application submission, cases submission’s priority will be considered
• Registration declaration to be made in accordance with the approved regulations
• Mark registration results in preventing others from its usage without the certificate registration holder’s approval. The registration protects the mark for ten years period starting from the effect registration’s date.

Nutzung von Geschäftsräumen

Finden von Geschäftsräumen

• Immobilienmakler
• Bekannte

Vertragliche Regelungen

Es wird zwischen Mieter und Vermieter eine Vereinbarung getroffen. Es gibt dafür keine allgemeinen Formulare. Üblich ist aber, dass man die Miete für die Hälfte der vereinbarten Mietdauer im Voraus bezahlt.

Übliche Preise

Kauf von Büros

Viele Geschäftsleute bevorzugen normalerweise den Kauf von Geschäftsräumen für wenigstens zwei Geschäftsjahre. Einerseits ist der Kauf eine Investition, andererseits kann so vermieden werden, dass aufgrund von Mieterhöhungen der Geschäftsraum zu teuer wird. Jedoch sind die hohen Kaufpreise ein Hindernis für einen Existenzgründer, sich gleich Geschäftsräume zu kaufen. Es empfiehlt sich, zunächst ein Geschäft zu mieten und nach einiger Zeit dann zu kaufen.

Steuern

Methoden der Steuerzahlung

• Bargeld bei den Kassenverwaltern entsprechend der offiziellen Steuereintreibungsscheine Muster Nr. (50) Rechnungen
• Bargeld bei der Zentralbank entsprechend Bareinlagenscheine Muster Nr. (46) oder bei anderer beauftragten Bank
• Bestätigter gedeckter Scheck bei einer der registrierten Banken entsprechend des Musters Nr. (51) Rechnungen.
• Bei Kassenverwaltern, die von den offiziellen Steuereintreibungsorganen beauftragt sind, entsprechend der von diesen Organen gelieferten Belege (Quittungen)

Allgemeine Bemerkungen

Alle Steuerzahler müssen die Tax Authority, ihre Branchen (Zweige, Filialen) und ihre Offices während 30 Tagen über folgendes informieren:

• Beginn der Arbeit oder Aktivität
• Beginn zusätzlicher neuen Aktivität oder zusätzlichen neuen Zweiges im selben Ort oder in einem anderen
• Beim Umzug des Hauptsitzes oder des Zweiges zum anderen Ort
• Bei Veränderung der Hauptaktivität oder einer der verzweigten Aktivitäten
• Beim Mieten der Immobilien

Jeder Steuerzahler hat eine Steuerkarte mit Steuernummer. Die Steuer wird monatlich vom Arbeitgeber vom Gehalt des Arbeitnehmers abgezogen. Arbeitgeber müssen diese Steuer während der ersten zehn Tage des Monates für den vergangenen Monat an der Tax Authority erheben. (Vorwegabzug der Steuer von den Gehältern und Löhnen). Die großen Steuerzahler sind laut Beschluss Nr. (100) Jahr 2001 vom Präsidenten der Tax Authority diejenigen, deren jährlicher Umsatz 50 Millionen YR oder mehr beträgt. Verantwortlich für ihre Steuer ist das Generaldirektorat für die Steuer der großen Steuerzahler.

Einkommensteuer

Lohnsteuer, Gewerbesteuer, Gewinnsteuer für nichtkommerzielle und nichtindustrielle Gewerbe:

• 36,000 YR/Jahr: 0 %
• bis 48,000 YR/Jahr: 10 %
• bis 180,000 YR/Jahr: 15 %
• bis 180,000 YR/Jahr: 20 %
• bis 180,000 YR/Jahr: 25 %
• bis 180,000 YR/Jahr: 30 %
• mehr als 804,001 YR/Jahr: 35 %

Für Löhne und Gehälter hört die Erhöhung der Steuer bei 20 % auf. Diese Steuer wird monatlich vom Gehalt des Arbeitnehmers abgezogen. Arbeitgeber müssen diese Steuer während der ersten zehn Tage des Monates für den vergangenen Monat an der Tax Authority erheben. (Vorwegabzug der Steuer von den Gehältern und Löhnen)

Steuervorteile für Existenzgründer

Die Steuervorteile sind laut des Gesetzes (INVESTMENT LAW NO. 22 OF 2002, siehe http://www.giay.org.ye) für alle neuen Projekte.

Quellen:
Steuer Regelungen (1991 – 2001), Zeitschrift: AL-Wa’i Al-Dharibi, Vol.(1)
Herausgeber: Taxauthority/Yemen.
http://www.customs.gov.ye
http://www.giay.org.ye

Banken- und Kreditsystem

Kleinkredite

Fund zur Finanzierung von Kleingewerben

Aden Gov. / Al-Shaikh Othman
Al-Sad Al-AAli Street
Bahag Building No. 328 / 240 2. Floor
Amam Masged Al-Noor
Tel.: 00967 - 2 - 38 88 10
Fax: 00967 - 2 - 38 88 09

Bedingungen für den Erhalt eines Kleinkredits

• kleine und feste Verwaltung
• leistungsfähiges und wirtschaftlich rentables Projekt ( auf Grundlage eine Wirtschaftlichkeitsstudie).
• Kreditnehmer muss auf seinem Gebiet Erfahrung haben

Schritte für die Kreditvergabe

• Antragstellung
• Besichtigung des Standortes des Projektes
• Kleine Wirtschaftlichkeitsstudie für das Projekt
• Registrierung des finanziellen Vertrages
• Kreditvergabe in Form von Verkäufen von den entsprechenden Materialien und Mitteln

Benötigte Dokumente für die Antragstellung

• 3 Lichtbilder des Kreditnehmer und den Bürgen
• 3 Fotokopien der Personalausweise des Kreditnehmers und des Bürgen
• Gewerbegenehmigung für den Kreditnehmer und den Bürgen
• Fotokopie des Handelsregisters des Bürgen
• Eigentumsdokument oder Mietvertrag des Projektlokals
• 3 Preisangebote von verschiedenen Händlern (oder Firmen)

Sicherheit

Grundstück oder Geschäft (anders als Bankguthaben).

Konditionen und Leistungen

Für den Ausbau bereits bestehender Projekte beträgt der Kredit nur 70 % der Investitionskosten. Dieser Anteil darf 4 Millionen YR nicht überschreiten.

Für Existenzgründer von neuen Projekten beträgt der Kredit nur 50 % der Investitionskosten. Dieser Anteil darf 2 Millionen YR nicht überschreiten.

Zinsen

Der Gesamtgewinn ist abfallend und abhängig von der Schnelligkeit der Rückzahlung. Für einen Kredit von 150.000 YR bis 400.000 YR betragen die Zinsen 18 %

Für einen Kredit höher als 400.000 YR gelten folgende Regelungen:

• für Umlaufvermögen (für Kauf von Rohstoffen oder Waren) betragen die Zinsen 18 %
• für Anlagen und Produktionsmittel betragen die Zinsen 16 %

Antragsgebühren: 100 YR.

Dauer der Kredite

Die Dauer wird durch die Wirtschaftlichkeitsstudie nach Art und Natur des Projektes bestimmt. Im normalen Fall gilt folgendes:

• Für einen Kredit von 150.000 YR bis 1500.000 YR: 1 Jahr.
• Für einen Kredit von 1.500.000 YR bis 2.500.000 YR: 1,5 Jahre.
• Für einen Kredit von 2.500.000 YR bis 4.000.000 YR: 2 Jahre.

Die Rückzahlung des Kredites in Raten erfolgt erst nach einer bestimmten Zeitspanne. Diese richtet sich auch nach der Wirtschaftlichkeitsstudie und nach Art und Natur des Projektes bestimmt. Betragen die Zinsen 18 %, beginnt die Rückzahlung nach einer Zeitspanne von 2 Monaten nach Erhalt des Kredites.

Art der geförderten Projekte

• Handel und Produktion von z. B.: Lebens- und Genussmitteln, Textilwaren, Holz- und Holzprodukten, Papierwaren, Lederwaren, Schuhwaren, Medikamenten und Chemikalien, Baumaterialien, Ersatzteilen für Autos
• Dienstleistungen wie z. B.: Wartung und Reparaturen von Autos, elektrischen und elektronischen Geräten, Häuser, Beratungsbüros ( technische, juristische usw.), Dienstleistungen im Bereich der Gesundheit, Dienstleistungen im Bereich des Tourismus und Hotels
• Handelsleistungen (Groß- und Kleinhandel)

Micro-Finance Programs

One of the most important micro-finance programs is small-industry development fund. It offers credit facilities for establishing small projects under the following conditions:

• The investment cost should not exceed 20,000 Dollars or its equivalent.
• The project should be efficient and feasible.
• Availability of raw materials (local materials are favored).
• Suitable location of the project.
• Credit application should enjoy sufficient experience.
• In addition, identity card, sent contract or property ownership, and bid price (cost of the project) are required.

Credit programs by Banks

It is possible for entrepreneur to get loan either from public banks or private ones, although public banks fallow restrictive policy.

For getting credit, the entrepreneur should meet some conditions:

• Submitting feasible study a bout the proposed project.
  In some cases the banks refuse to finance any project unless it is already established.
• Insuring guarantees from the port of entrepreneur.

There are three types of guarantees:

• Property guarantee which include project's building and land.
• Financial guarantee such as bank account.
• Commercial guarantee which mean acceptance one of the famous traders to ensure the right of the bank.

Credit facilities represent half of the said guarantee. But it isn't a rule. In some cases banks give credits more than that amount. This depends upon the type of guarantee, reputation of the client, and the financial position of the guarantor.

Banks offer limited loans for projects as short-term-loans.

Interest rates

Interest rates vary according to the type of guarantee. Minimum interest rate of 17 % is required if financial guarantee is maintained, while maximum interest rate of 21 % is required. Property guarantee is maintained.

However, it should be said, that there is another factor influencing interest rates, i. e. personal relationship especially in private banks between the client and the bank administration which keep interest as little as possible.

In case of facing default problem, the bank examines causes of such default. If it is clear that this situation is related to objective factors. Such being the case, the bank treats this problems by rescheduling the debt using the same previous conditions.

Sometimes the bank may give another debt to solve problems facing the client if it proved that this new debt would help the project. But, reputation of the client is more important than anything else.

National Bank of Yemen

Head Office, Aden
Tel.: 00967 – 2 – 25 34 84 / 25 24 81
Fax 00967 – 2 – 34 84 25 36 06 / 25 29 74
P.O. Box 5, Aden
E-Mail: nby.ho@y.net.ye

Kredite für Firmen und Händler

• Regel-Laufzeit: bis 3 Jahre
• Zinssatz (nominal): 17 % bis 21 %
• Zinssatz (actual): 17 %
• Auszahlung: 100 %
• Höchtbetrag: abhängig von der Sicherheit (bis jetzt sind 30 Mio YR nicht überschritten)
• Sicherheiten: bewegliches und unbewegliches Gut mit höherem Wert als der Kredit, Guthaben in der Bank oder bei anderen Banken, persönliches Eigentum (wie z.B. Gold)
• Voraussetzung: nur die Sicherheiten
• Gebühren: es werden keine Gebühren erhoben
• Antragsgebühren: es werden keine Antragsgebühren erhoben
• Entscheidungsdauer: bis zu eine Woche

Kredite für Personen (z.B. Angestellte)

• Regel-Laufzeit: bis 1,5 Jahre
• Zinssatz (nominal): 17 % bis 21 %
• Zinssatz (actual): 17 %
• Auszahlung: 100 %
• Höchtbetrag: abhängig von der Sicherheit
• Sicherheit: Bürgschaft der Arbeitsstelle (bei Beamten oder Angestellten im Staatsbetrieb, bei Firmen oder Handelsbetrieben), bewegliches und unbewegliches Gut mit höherem Wert als der Kredit, Guthaben in der Bank oder bei anderen Banken, persönliches Eigentum (wie z.B. Gold)
• Voraussetzung: nur die Sicherheit.
• Gebühren: es werden keine Gebühren erhoben
• Antragsgebühren: es werden keine Antragsgebühren erhoben
• Entscheidungsdauer: bis zu eine Woche

Coop Agricultural Credit Bank

Tel. Credits-Affairs: 01 – 20 38 16
Tel. Branch Aden: 02 – 22 22 58
Tel. Branch Sanaa: 01 – 20 74 48

Kurzfristige Kredite

• Für: verschiedene Arten von Pflanzen, Kauf von Düngemitteln, Wartungskosten für Produktionsanlagen oder -mittel, Kauf von Ersatzteilen
• Dauer: 1 Jahr bis 1,5 Jahre
• Zinsen: 7 %

Mittelfristige Kredite

• Für: Kauf von Wasserpumpen, Bewässerungsnetzen , Binnenkörben und -häusern, Vieh usw.
• Dauer: bis 7 Jahre
• Zinsen: 9 %

Langfristige Kredite

• Für: Kauf von Traktoren, größeren Bewässerungsnetzen, Fischerbooten
• Dauer: bis 10 Jahre
• Zinsen: 10 %

Leistungen

Diese Kredite werden in Form von Materialien (nicht in Geld ) gegeben. Die Bank trägt 75 % der Kosten, der Eigenanteil beträgt 25 %. Bei einer verspäteten Ratenbezahlung zahlt man 4 % der fälligen Rate als Überziehungsszinsen. Der Höchstbetrag ist von den gekauften Mitteln abhängig.

Sicherheit

• Für Kredite von weniger als 50.000 YR: finanziell gut stehender Bürge
• Für Kredite von mehr als 50.000 YR: Pfandleiher + Ackerboden
• Die gekauften Mittel bleiben Eigentum der Bank bis die Kredite vollständig zurückgezahlt werden.

Zielgruppen

Ackerbodenbesitzer, Imker (Bienenzüchter), Fischer, Genossenschaften, Ländliche Frauen

Gebühren

• Antragsgebühr: 100 YR

Nach Genehmigung des Antrags bezahlt man an das Kontrollkommitee folgende Beträge:

• Kredite bis 100.000 YR: 2.000 YR
• Kredite von 100.000 YR bis 500.000 YR: 4.000 YR
• Kredite von 500.000 YR bis 1.000.000 YR: 6.000 YR
• Kredite von 1.000.000 YR bis 5.000.000 YR: 11.000 YR
• Kredite mehr als 5000000 YR: 21.000 YR

Probleme

• Die Registrierung im Grundbuch kostet viel Geld.
• Es ist schwer, einen Bürgen zu finden.